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隨著科學技術(shù)的進步及我國社會主義市場經(jīng)濟體制改革的不斷深入，勞動經(jīng)濟學科對構(gòu)建和諧社會、促進社會、經(jīng)濟、文化等方面的作用將越來越重要。本學科在勞動經(jīng)濟領(lǐng)域內(nèi)取得了較多的研究成果，產(chǎn)生了一定的社會效益和經(jīng)濟效益。如：對鐵路運輸企業(yè)內(nèi)部分配政策與措施進行了深入研究，并為鐵道部及所屬企業(yè)工資分配制度改革提供了決策依據(jù)；用定量方法對鐵路運輸企業(yè)人力資源管理問題進行研究，并取得成效；密切關(guān)注地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，積極參與區(qū)域經(jīng)濟重大問題的研究，對區(qū)域性人力資源的開發(fā)問題提出了有效建議；針對社會保障制度改革的前沿問題展開，并密切關(guān)注地方完善社會保障體系的進程，提出針對性的建議或措施；此外，對我國勞動力市場分割問題進行了一系列實證研究，結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展，對地方就業(yè)與再就業(yè)，勞動力流動及統(tǒng)一勞動力市場等問題進行了一系列對策性研究，對勞動力市場政策，解決人群如女性、殘疾人如何通過勞動力市場實現(xiàn)就業(yè)等問題也開展了卓有成效的研究。

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